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　　據(jù)報(bào)道，最近以來(lái)，上海、江蘇、浙江等一些沿海地區(qū)出現(xiàn)了大規(guī)模的用工荒，有不少單位因?yàn)槿鄙俟と硕�開(kāi)不了工，甚至停產(chǎn)。這些年來(lái),每到春節(jié)過(guò)后總有一些地區(qū)出現(xiàn)用工荒，然而今年這個(gè)現(xiàn)象好像特別嚴(yán)重，應(yīng)引起有關(guān)部門(mén)的高度重視！實(shí)際上，用工荒的出現(xiàn)是一件好事！

　　首先，從沿海地區(qū)和發(fā)達(dá)地區(qū)來(lái)說(shuō)，過(guò)去內(nèi)地的經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較落后，就業(yè)的機(jī)會(huì)比較少，所以說(shuō)很多人到沿海地區(qū)去打工。這些人在沿海地區(qū)工作，不僅促進(jìn)了沿海地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，同時(shí)也促進(jìn)了沿海地區(qū)的消費(fèi)。

　　此前，由于沿海地區(qū)經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)，勞動(dòng)力、資本資金等生產(chǎn)要素蜂擁而至，促進(jìn)了這些地方經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的發(fā)展，但是這些地方工人工資的增長(zhǎng)卻相對(duì)緩慢。實(shí)際上，沿海地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程，一方面是資本和生產(chǎn)增加的過(guò)程，另一方面也是對(duì)普通工人剝削的過(guò)程。

　　最近幾年，特別是國(guó)家實(shí)行西部大開(kāi)發(fā)、中部崛起以及老工業(yè)基地振興等區(qū)域振興政策以來(lái)，中西部地區(qū)的經(jīng)濟(jì)也得到了快速的發(fā)展。這些地方隨著投資的增加，新創(chuàng)辦的企業(yè)在增多，商業(yè)也在增加，因此對(duì)用人的需求量也在不斷地增加。所以說(shuō)，出現(xiàn)用工荒是難免的，也是一件好事！說(shuō)明我們國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，特別是一些不發(fā)達(dá)的地區(qū)也都加快了發(fā)展。

　　但是從另一個(gè)角度需要我們引起注意的是，由于過(guò)去區(qū)域間發(fā)展的不平衡，很多人選擇職業(yè)有一種饑不擇食的感覺(jué)，而如今實(shí)現(xiàn)了共同發(fā)展，產(chǎn)業(yè)越來(lái)越多，各行各業(yè)的需求越來(lái)越多。我們看到不少地方和企業(yè)加薪的招聘。在這種情況下，擴(kuò)大就業(yè)，促進(jìn)提高這些人的收入的增長(zhǎng)是十分必要的。

　　第二，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，用工缺口的行業(yè)一方面是傳統(tǒng)的勞動(dòng)密集型的制造行業(yè)，另一方面是日益高漲的高新技術(shù)行業(yè)。也就是說(shuō)，我們處在經(jīng)濟(jì)平衡發(fā)展和消費(fèi)升級(jí)、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換升級(jí)的一個(gè)過(guò)程中，對(duì)一些專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的需求也在不斷增多。在這種情況下，必須重視對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的升級(jí)培訓(xùn)，使其能夠適應(yīng)進(jìn)一步的發(fā)展需要。

　　第三，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中，相比于沿海發(fā)達(dá)地區(qū)，中西部地區(qū)在物價(jià)和工人工資方面的比較優(yōu)勢(shì)越來(lái)越明顯。過(guò)去內(nèi)地的經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)遲緩，特別是一些貧困地區(qū)尤顯突出，如果國(guó)家能夠在有關(guān)政策上給予支持，促使沿海傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向內(nèi)地轉(zhuǎn)移，對(duì)于提升發(fā)展國(guó)家的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，平衡國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展將是十分必要的。因?yàn)橹挥羞@樣，才能在產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)移和結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)相對(duì)平衡的發(fā)展。不過(guò)有一點(diǎn)就是要在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的同時(shí)堅(jiān)決地遏制高耗能、高污染、高成本的企業(yè)向內(nèi)地轉(zhuǎn)移。

　　所以說(shuō)用工荒表面上是一種人才短缺的現(xiàn)象，而實(shí)質(zhì)是經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)內(nèi)在的轉(zhuǎn)換和升級(jí)過(guò)程！(趙海均)