調(diào)查顯示 48.7%的人支持大學(xué)生"回爐"職校充電——中新網(wǎng)

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    調(diào)查顯示 48.7%的人支持大學(xué)生"回爐"職校充電
2009年02月26日 09:00 來(lái)源:中國(guó)青年報(bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  面對(duì)高技巨大缺口 76.6%的人愿做“藍(lán)領(lǐng)”

  如果讓你選擇技工職業(yè),你最想從事的工種是什么?上周,中國(guó)青年報(bào)社會(huì)調(diào)查中心通過(guò)騰訊教育頻道對(duì)2921名網(wǎng)友進(jìn)行的在線調(diào)查顯示,人們心目中“最想要從事的工種”依次為:中式烹調(diào)師(31.7%)、西式烹調(diào)師(30.0%)、維修電工(26.7%)、汽車修理工(25.8%)、裝飾裝修工(23.9%)、車工(18.0%)、鉗工(12.9%)、焊工(10.5%)、管工(9.5%)、木工(5.2%)。

  “你知道排色工嗎?不久前我去一家印刷廠時(shí)發(fā)現(xiàn)了這個(gè)崗位,月工資上萬(wàn)元,但很少有這樣的高級(jí)人才!眹(guó)家統(tǒng)計(jì)局中國(guó)經(jīng)濟(jì)景氣監(jiān)測(cè)中心副主任潘建成告訴中國(guó)青年報(bào)記者,如今汽車維修、自動(dòng)控制、焊接等技術(shù)工種存在很大的用工缺口,還有一些工種尚未引起關(guān)注,很是可惜!胺从^現(xiàn)在的職業(yè)學(xué)校,專業(yè)動(dòng)不動(dòng)就是國(guó)際貿(mào)易、工商管理。放著那么多緊缺專業(yè)不學(xué),學(xué)生找工作怎么不難?”

  近日,人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)能力建設(shè)司副司長(zhǎng)張斌在接受本報(bào)記者采訪時(shí)透露,發(fā)達(dá)國(guó)家高級(jí)技工占技工比例為30%以上,而我國(guó)為22%,缺口上千萬(wàn)人。

  面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)和高級(jí)技工的巨大缺口,不少大學(xué)生開(kāi)始心動(dòng),希望“回爐”職校接受再教育。

  對(duì)于當(dāng)下部分高校學(xué)子“回爐”職校充電的現(xiàn)象,48.7%的人表示支持,認(rèn)為“回爐”后更好找工作;30.2%的人表示“可以理解”,但自己不會(huì)這樣做;7.9%的人不支持這種做法,認(rèn)為這是人力資源的浪費(fèi)。

  張斌認(rèn)為,大學(xué)生“回爐”職校的現(xiàn)象表明,部分高校培養(yǎng)的大學(xué)生在某種程度上不適應(yīng)市場(chǎng)需要,造成人力資本的浪費(fèi),而職業(yè)教育學(xué)校因其與企業(yè)、市場(chǎng)需要緊密結(jié)合,就業(yè)率較高是很自然的。

  調(diào)查顯示,76.6%的人愿做高級(jí)技工,僅8.9%的人表示“不愿意”,還有14.6%的人覺(jué)得“不好說(shuō)”。調(diào)查中,60.4%的人認(rèn)為上職校同樣能實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,46.1%的人表示職校學(xué)生和普通高校學(xué)生是一樣的,只不過(guò)方向和側(cè)重點(diǎn)不同而已。

  盡管如此,多數(shù)學(xué)生還是寧可去擠高等教育的“獨(dú)木橋”,對(duì)職業(yè)教育漠不關(guān)心,究其原因,58.0%的人認(rèn)為是觀念認(rèn)識(shí)有誤區(qū),認(rèn)為技工工作臟累差;40.9%的人認(rèn)為原因是整個(gè)社會(huì)對(duì)技工的總體評(píng)價(jià)較低;還有21.5%的人覺(jué)得做技工沒(méi)有前途。

  “ 重視技能、尊重技能人才的社會(huì)氛圍尚未真正形成!睆埍笳f(shuō),我國(guó)高技能人才之所以短缺,其中一個(gè)很重要的原因是企業(yè)對(duì)高技能人才存在重使用、輕培養(yǎng)、限制多、支持少等問(wèn)題!案呒寄苋瞬沤(jīng)濟(jì)待遇總體偏低,價(jià)值未得到應(yīng)有體現(xiàn)。技能人才的政治地位、社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)地位有待提升!

  對(duì)于當(dāng)下職業(yè)教育和職業(yè)院校存在的問(wèn)題,66.8%的人認(rèn)為很多職業(yè)院校商業(yè)化色彩濃厚,學(xué)習(xí)風(fēng)氣差;50.8%的人認(rèn)為職校沒(méi)有形成強(qiáng)有力的師資隊(duì)伍;48.3%的人認(rèn)為社會(huì)對(duì)職業(yè)教育存有偏見(jiàn);41.8%的人認(rèn)為國(guó)家對(duì)職校政策支持力度不夠;還有34.9%的人認(rèn)為,職校越來(lái)越像綜合性大學(xué),專業(yè)設(shè)置沒(méi)有特點(diǎn)。

  對(duì)于如何彌補(bǔ)我國(guó)高級(jí)技工缺口問(wèn)題,人們也紛紛建言獻(xiàn)策。68.1%的人認(rèn)為職教要與市場(chǎng)充分銜接,根據(jù)市場(chǎng)需要培養(yǎng)人才;58.2%的人建議給職校更高重視,職校也應(yīng)有“211”;55.2%的人認(rèn)為應(yīng)改變社會(huì)對(duì)技工的偏見(jiàn);52.2%的人建議在基礎(chǔ)教育階段設(shè)置一些技能課程,使人人都有一定技能基礎(chǔ);40.4%的人認(rèn)為應(yīng)凸顯職校特色,教學(xué)上要與普通大學(xué)區(qū)分開(kāi);20.5%的人支持從國(guó)外引進(jìn)師資與技師。實(shí)習(xí)生 李穎

【編輯:侯冬華
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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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