由《成才與就業(yè)雜志社》策劃的“2008上海大學(xué)生應(yīng)對金融風(fēng)暴就業(yè)意愿調(diào)查報告”發(fā)布,面向本市20所高校的調(diào)研顯示,九成應(yīng)屆畢業(yè)生愿意首次求職時降低薪酬標準或“隨機應(yīng)變”。
在問題“目前的經(jīng)濟形勢下,你在求職時是否愿意下調(diào)薪酬愿望”的調(diào)查中,32%的應(yīng)屆本科畢業(yè)生和22%的高職畢業(yè)生回答“是”,有 57%的應(yīng)屆本科畢業(yè)生和64%高職生選擇“愿意隨機而變”,明確回答“不愿意下調(diào)薪酬愿望”的本科畢業(yè)生和高職生只分別為8%和11%。而在對“你給自己調(diào)整后的首份工作的薪酬起點是多少”問題中,有53%的應(yīng)屆本科畢業(yè)生將首份工作的薪酬起點調(diào)整到2001元到3000元,7%的本科生愿意接受 1001元至1500元的起點薪酬。
本次調(diào)查報告策劃人姚明強分析,明年畢業(yè)生人數(shù)多,求職競爭激烈,心理壓力大,多數(shù)被調(diào)查者采取的對策更傾向于市場實際,以確保順利就業(yè)。
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