“假如大學里有一個比爾·蓋茨那樣的人才,作為校長能給他什么?”上海大學常務副校長周哲瑋的回答是:“我給他機會,但是我要守住一個底線,不能讓創(chuàng)業(yè)教育妨礙前面的基本教育!鄙虾9こ碳夹g(shù)大學校長汪泓的回答則很簡單:“我給他團隊和平臺!
高校應該如何培養(yǎng)大學生的創(chuàng)業(yè)精神,如何處理高等教育和創(chuàng)業(yè)精神培養(yǎng)之間的關(guān)系?日前,作為2008創(chuàng)業(yè)周暨全球創(chuàng)業(yè)周中國站主題活動之一的高校校長圓桌會議,邀請了十幾名知名高校的校長來探討這些話題,而主題就是“創(chuàng)業(yè)精神與高等教育:當代大學的責任”。
上海對外貿(mào)易學院黨委書記武克敏認為,高等學校首先要培養(yǎng)學生有創(chuàng)業(yè)的意識,再提供平臺和環(huán)境,“在高?赡苷嬲齽(chuàng)業(yè)成功的人不是很多,但是可以培養(yǎng)一大批有創(chuàng)業(yè)意識的人。”上海對外貿(mào)易學院院長王新奎則更加明確:“我們的學校培養(yǎng)目標就是,不但培養(yǎng)就業(yè)崗位的競爭者,也要培養(yǎng)就業(yè)崗位的創(chuàng)造者。”王新奎曾經(jīng)做過調(diào)查,上海外貿(mào)學院2001年畢業(yè)的學生當中,現(xiàn)在成功創(chuàng)辦公司并提供就業(yè)機會的有10%。最近的一項問卷調(diào)查則顯示,畢業(yè)生中普遍反映最佳的創(chuàng)業(yè)狀態(tài),是畢業(yè)以后3~8年。王新奎認為,高校就應該培養(yǎng)學生的企業(yè)家精神,“往往成為一個有成就的企業(yè)家,他的專業(yè)背景,或者他本身具有的技能不是最重要的!彼e了正泰集團的南存輝和盛大的陳天橋的例子,兩人現(xiàn)在的事業(yè)和當初的專業(yè)沒什么關(guān)系,南存輝甚至就是修鞋出身,“成功就是當機會來臨時,你已經(jīng)具備這樣的條件,其中機會是關(guān)鍵的,機會不來,你再有條件也沒有用!
王新奎認為,人的能力是實踐出來的,不是培養(yǎng)出來的。大學教育不能夠解決所有的問題,“我們大學的責任就是使學生在畢業(yè)以前,具備盡量多的條件而已,成功不成功一看你個人的努力,二看你是不是能夠遇到機遇,遇到機遇你是不是能夠抓住機遇!
同濟大學黨委副書記馬錦明也很看重大學生創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng),同濟大學特別強調(diào)同濟精神,同濟大學出來的學生創(chuàng)業(yè)團隊,大多是“同”字打頭或者“濟”字打頭。馬錦明認為,大學還應該給大學生創(chuàng)業(yè)提供良好的平臺。
和文科學校不同,北京郵電大學校長方濱興更強調(diào)新的產(chǎn)品、新的專利和新的技術(shù),“這是支撐點,在這個支撐點上面再蓋房子,沒有這個支撐點可能做不了!睆偷┐髮W副校長桂永浩表示,現(xiàn)在的教育體系對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育是比較弱的,這和傳統(tǒng)的文化教育體制有一定的關(guān)系,“即使我們現(xiàn)在大力推廣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的大學教育,但能不能在比較短的時間里培養(yǎng)一大批具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的大學生,我覺得對這個期望值還不能太高,這是一個漫長的潛移默化的過程”。
大學校長們就創(chuàng)業(yè)教育侃侃而談,但家長卻有不同的想法。會議現(xiàn)場,一位學生家長就不是很同意大學生去創(chuàng)業(yè),“家長一支持創(chuàng)業(yè),孩子就把專業(yè)丟掉了,把所有精力都投入到創(chuàng)業(yè)里面去了”,這位家長認為大學生在學校里還是應該以學習專業(yè)知識為主,他向校長們提問:“學校應該怎么把握創(chuàng)業(yè)教育的度?不要在大學生剛?cè)雽W時就讓他馬上去創(chuàng)業(yè)!
對此,上海對外貿(mào)易學院院長王新奎表示,一方面,現(xiàn)在的教育體制有問題,對學生的評價標準主要依據(jù)學習成績,而不是依據(jù)學生的實際能力;另一方面,學校雖然為學生提供創(chuàng)業(yè)的平臺,但并不主張每個學生都到這個平臺里去創(chuàng)業(yè)。南京大學黨委副書記閔鐵軍也認為,大學的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育還是需要的,但更重要的是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育的文化精神理念。上海交通大學副校長印杰則表示,一個好大學,應該是學生需要什么樣的資源,需要得到什么樣的幫助,學校就可以提供這些資源和幫助,“并不是我們大學鼓勵大學生一年級就去創(chuàng)業(yè),而是如果學生對創(chuàng)業(yè)感興趣,我們是否能夠提供一些指導!庇〗苷J為,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神的培養(yǎng),跟大學里專業(yè)知識的學習,并不完全矛盾,“我們現(xiàn)在認為這是矛盾的,是因為我們的教育方法存在一些矛盾,如果我們改變教育教學方法,以適應現(xiàn)在快速改變的社會,也同樣可以教給學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思維”。
上海外貿(mào)學院的一名學生雖然也在學校的學生創(chuàng)業(yè)中心工作,卻與校長們唱起了反調(diào):“大學生容易盲目,容易跟風,完全沒有考慮自己適不適合,有沒有準備好,所以導致很多失敗。想聽聽各位校長對這個問題的看法!
上海理工大學校長許曉鳴很欣賞這個問題,“一個學生做工程師,只需要了解專業(yè)知識,但當他要創(chuàng)業(yè)的時候,要涉及財務、法律方面的知識,甚至需要創(chuàng)業(yè)者對失敗有足夠的承受能力等等。”許曉鳴認為,狹義的創(chuàng)業(yè)就是辦一個公司,廣義的創(chuàng)業(yè)則是把一種創(chuàng)新的想法能夠獲取一定的資源來實現(xiàn)它,最后使它成為一種服務,或者成為一個活動,或者成為一個公司。他強調(diào),創(chuàng)業(yè)的風險相對來說比較高,他建議家庭經(jīng)濟困難的學生最好不要去創(chuàng)業(yè),尤其不要貸很多款去創(chuàng)業(yè)。許曉鳴告誡大學生,想要創(chuàng)業(yè)必須要有承受失敗的思想準備,“創(chuàng)業(yè)的成功率不會超過50%”,不過第一次創(chuàng)業(yè)不成功不代表沒有價值,因為這次失敗可以為第二次創(chuàng)業(yè)提供經(jīng)驗。
復旦大學副校長桂永浩提醒大學生,創(chuàng)業(yè)能不能成功,很重要的一點就是創(chuàng)業(yè)的想法能否帶來利益,社會是不是需要,“我們國家經(jīng)濟發(fā)展到一個很特殊的階段,如果我們具有很好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的思想,能夠得到社會的認可,而且是很需要的話,我想已經(jīng)成功一半了,所以在大學接受知識培訓以外,對綜合知識的培訓和獲取是成功的另外一個方面”。本報記者 周凱
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