中新網(wǎng)9月15日電 據(jù)光明日報報道,解放軍空軍黨委為幫助轉(zhuǎn)業(yè)干部提高崗位競爭適應能力而采取一系列舉措,其中之一是,在全軍首次把轉(zhuǎn)業(yè)干部離隊前培訓工作納入院校培訓計劃。
為期10天的空軍部分師團職轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓班日前在空軍指揮學院結(jié)束,來自部分重點建設部隊、邊遠艱苦地區(qū)部隊的100名今年確定轉(zhuǎn)業(yè)的師旅團主官、功臣模范參加了培訓。
報道說,為做好轉(zhuǎn)業(yè)干部移交安置工作,增強轉(zhuǎn)業(yè)干部的崗位競爭適應能力,空軍有關部門把轉(zhuǎn)業(yè)干部離隊前培訓作為一個重要環(huán)節(jié)著力抓好。不久前,他們在對中國浦東干部學院培訓空勤停飛轉(zhuǎn)業(yè)干部工作進行總結(jié)的基礎上,將這項工作正式納入院校培訓計劃。
報道介紹,此次培訓著眼規(guī)范化、制度化的工作目標,認真總結(jié)經(jīng)驗,深入部隊調(diào)研,廣泛征求各方意見,采取專家授課、座談交流、參觀見習、先期轉(zhuǎn)業(yè)干部談創(chuàng)作體會等形式,加深轉(zhuǎn)業(yè)干部對軍轉(zhuǎn)安置政策、安置形勢了解,增強轉(zhuǎn)業(yè)干部的擇業(yè)競爭實力和工作適應能力。(滕安、谷向東)