中新網(wǎng)12月15日 近日,歐美同學(xué)會(huì)·中國留學(xué)人員聯(lián)誼會(huì)在北京召開新一屆理事會(huì)議,中國政協(xié)主席賈慶林親臨祝賀,中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮前往做了《人才工作報(bào)告》,提出要以“更寬的眼界、更寬的思路和更寬的胸襟”,做好引進(jìn)和用好海外人才工作!度毡拘氯A僑報(bào)》為此刊發(fā)署名申深的評論文章說,這一方面顯示出中國政府對海外留學(xué)人員的高度重視和殷切期望,另一方面也釋放出一些政策和鼓勵(lì)的新信息。文章摘錄如下:
今年是中國大陸改革開放30周年,也是擴(kuò)大派遣出國留學(xué)人員30周年。有數(shù)據(jù)表明,中國大陸出國留學(xué)人員總數(shù)累計(jì)已達(dá)120多萬人。據(jù)中國大陸教育部門預(yù)測,2008年將是“海歸”最多的一年,可望超過5萬人。目前,中國大陸在海外的留學(xué)人員有90萬左右,其中2/3以上的人正在攻讀本科、碩士、博士學(xué)位以及從事博士后研究或?qū)W術(shù)訪問等。可以說,出國留學(xué)已成為培養(yǎng)中國大陸高層次人才的重要途徑之一。李源潮的“三個(gè)更寬”可以看作是國家在新的時(shí)代背景下對“海歸”人才的新渴望、新召喚和新要求。
第一,人才強(qiáng)國戰(zhàn)略不可動(dòng)搖,海外留學(xué)人才是中國大陸現(xiàn)代化建設(shè)的特需資源。經(jīng)過30年的改革和建設(shè),中國大陸面臨的突出問題是經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式粗放、自主創(chuàng)新能力不強(qiáng)、資源環(huán)境瓶頸約束加大等。而解決這些問題歸根結(jié)蒂要靠人才,實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略,堅(jiān)持人才資源是第一資源的思想。胸懷滿腔抱負(fù)的海外學(xué)子學(xué)習(xí)西方國家的先進(jìn)科學(xué)技術(shù),汲取發(fā)達(dá)國家豐富的市場經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn),無疑能夠成為國家建設(shè)的特需資源。近年來,中國大陸政府把“招商引資”拓展為“招才引智”,加大吸引了海外人才回國的力度,其大勢已不可逆轉(zhuǎn)。
第二,中國大陸當(dāng)前吸引和用好海外留學(xué)人才,面對兩大目標(biāo),一是為建設(shè)創(chuàng)新型國家建功立業(yè),一是應(yīng)對國際金融危機(jī)的沖擊。身為中組部長的李源潮透露了中國“將充分利用國際人才資源增強(qiáng)國家競爭力”的思路。國際科技經(jīng)濟(jì)競爭,關(guān)鍵靠人才。期望“海歸”人員勇?lián)鷦?chuàng)新的重任,特別是要圍繞妥善應(yīng)對國際金融危機(jī)建言獻(xiàn)策。這些實(shí)際上是要求留學(xué)人員深入了解國情、民情,自覺把所學(xué)專長與中國實(shí)際相結(jié)合,奉獻(xiàn)真才實(shí)學(xué),為促進(jìn)中國大陸經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展發(fā)揮積極作用。
第三,留學(xué)報(bào)國,見不含糊,不容遲疑。改革開放30年來,中國大陸政府“支持留學(xué),鼓勵(lì)回國,來去自由”。盡管近年“海歸”人數(shù)不斷上升,但比例依然較低。按照國際通行的計(jì)算方法,發(fā)展中國家在經(jīng)濟(jì)的起飛階段,留學(xué)生回歸率與滯留率之比約保持在2:1為最佳,該比例被稱為“黃金回歸比例”。而目前中國留學(xué)生回國效力的僅占1/4。賈慶林主席重申留學(xué)人員“留學(xué)報(bào)國”的老傳統(tǒng),其更大意義就是希望當(dāng)今的留學(xué)生能夠像老一輩留學(xué)人員一樣,聽候祖國召喚,為國家富強(qiáng)、民族振興貢獻(xiàn)才智。
第四,“引鳳先筑巢”的政策正在深化;谠谖幕尘、物質(zhì)條件等方面的差異,中國當(dāng)前參與國際人才競爭的主要任務(wù)是吸引出國留學(xué)人才為國效力。從國家領(lǐng)導(dǎo)人的表態(tài)中,可以知道,“各級政府要高度重視留學(xué)人員工作,加強(qiáng)和改善對留學(xué)人員工作的領(lǐng)導(dǎo)”已是非常明確的政策信息,同時(shí)也意味著將有進(jìn)一步的動(dòng)作。其核心內(nèi)容是堅(jiān)持“使用為本”,讓“海歸”人才“如魚得水”。特別是建立一個(gè)公平、寬松的學(xué)術(shù)環(huán)境,讓學(xué)術(shù)回歸學(xué)術(shù)本位,為留學(xué)回國高層次人才搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺,最大限度地發(fā)揮作用。這樣,就可以讓優(yōu)秀的“海歸”們“扎下根來”,開拓出無比寬廣的事業(yè)天地。
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