中新網(wǎng)11月21日電 據(jù)日本媒體報道，由于一些引進(jìn)外國研修生、技能實習(xí)生的日本企業(yè)、團(tuán)體強(qiáng)制將研修生的部分工資存入銀行進(jìn)行管理，日本全國銀行協(xié)會10月11日為牽制這一現(xiàn)象而向各大會員銀行下達(dá)了通知，要求柜臺在開戶時加強(qiáng)確認(rèn)工作。
日本勞動基準(zhǔn)法十八條規(guī)定，禁止強(qiáng)制存款行為。據(jù)分析，企業(yè)及團(tuán)體的這種做法是為了預(yù)防研修生逃跑。該通知旨在防止不正當(dāng)行為，但不具有強(qiáng)制性。
日本全國銀行協(xié)會在通知中引用了研修生支援團(tuán)體“國際研修合作機(jī)構(gòu)”的提醒內(nèi)容。指出部分企業(yè)在銀行開戶時，雖持有研修生的書面同意，但實際上卻為強(qiáng)制存款。
該協(xié)會解釋稱：“雖然開戶本身不具違法性，但為避免銀行方面遭到非議而下達(dá)了該通知。具體措施將交由各行自行判斷”。據(jù)悉已有銀行在開戶時開始征詢研修生本人意見。
日本國際研修合作機(jī)構(gòu)呼吁，工資存入帳戶應(yīng)獲研修生本人同意，且應(yīng)讓研修生本人保管存折和印章。研修生在日本工作的第二個年頭能夠成為技能實習(xí)生，屆時受日本勞動法律、法規(guī)保護(hù)。
