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隨著各國排外情緒高漲,華人在海外就業(yè)越來越難
“我不知道金融企業(yè)會不會真的去執(zhí)行這個政策,這對在美國求職的華人來講的確不是什么好消息!
2月6日,美國參議院投票通過決議,要求接受美國政府救援的本國銀行在雇傭員工時必須優(yōu)先考慮本國公民。聽到這一消息后,一位在華爾街危機中失業(yè)的華人既憤怒又無奈。
華爾街“潛規(guī)則”排擠外國人
“雇美國人”的議案若被簽署為法令,將適用于接受政府救助的全美300多家銀行。這些銀行如果需要增加雇員必須優(yōu)先考慮美國人。
而去年12月,為了防止美國公司在雇傭外籍員工的同時裁減美國本土員工,美國勞工部已經(jīng)收緊了勞工簽證申請。從2008年10月1日至12月31日,勞工簽證申請的拒絕率超過30%,而此前的平均拒絕率不到22%。
雖然這些規(guī)定并非僅僅針對華人,但美國的華人不可避免地受到影響卻是不爭的事實。一位已經(jīng)在華爾街工作二十年的華裔人士表示,危機到來時,華人管理者更容易被裁掉。
“我現(xiàn)在很猶豫是不是應該回國發(fā)展,還是去找個學校,現(xiàn)在的就業(yè)形勢很糟糕,所有的地方都在裁員,金融企業(yè)的機會更少!北疚拈_頭提到的失業(yè)華人對記者說。
在英謀職“禍不單行”
同樣受到“裁員潮”影響的英國華人,則面臨著金融危機和新移民政策的雙重影響。
從去年2月開始,英國的新移民政策實施計分制,移民官員將對申請人的收入、年齡、學歷和英語水平等打分,目的是將“低技能人士”擋在國門之外。
首當其沖的是餐飲從業(yè)者。金融危機本就使華人餐館經(jīng)營慘淡,新移民政策又導致很多餐館招不到華人廚師,往往不得不被迫關業(yè)。受影響的不止是相對低端的餐飲業(yè),中國某機構駐英人員輪換時,受新移民政策限制,遲遲無法將新員工派到英國。
李貞駒律師行的律師接受《國際先驅(qū)導報》采訪時建議,經(jīng)濟低迷時期,華人申請移民、留學、就業(yè)需要認真研究英國的法律和政治、經(jīng)濟發(fā)展趨勢,并且慎找中介,因為在英國境內(nèi)申請時提供假身份文件和信息有可能構成刑事犯罪,并遭到英國政府控告。
俄擔憂中國農(nóng)民工搶飯碗
有專家擔心,英國日益高漲的排外情緒可能很快就會席卷整個歐洲。
這種擔憂并非空穴來風,最近,西班牙勞工部長科爾巴明確表示:“在一個失業(yè)人口超過330萬的國家,僅有的工作機會顯然要優(yōu)先讓給本國人。”
據(jù)俄新網(wǎng)報道,俄羅斯也有減少外國勞工配額的計劃。報道援引觀察家的觀點說,中國目前有2000萬農(nóng)民工失去工作,不排除他們會到俄羅斯找工作。而俄羅斯失業(yè)情況也非常嚴重,俄政府將首先解決俄羅斯人的就業(yè)問題。
日益抬頭的保護主義,在歐美本地也引來了很多批評的聲音。
“政客們?yōu)榱藸幦∵x票經(jīng)常做出一些愚蠢的決定,我不認為這個措施有助于國家走出危機!比A爾街一家中型投行總裁本杰明對《國際先驅(qū)導報》表示,如果政客們非要用國籍來排擠外籍員工,那么人才將會流向其他更具吸引力的國家。
由于海外就業(yè)遇到困難,出國的華人正在“回流”。中國駐紐約總領事館教育參贊岑建君在接受采訪時甚至感慨:“最近批‘海歸’回國檔簽到手都軟了!一天8個小時一直簽!保▏H先驅(qū)導報記者陳剛、馬桂花、張皓雯)
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