蘇寧電器入選“中國民營企業(yè)創(chuàng)富榜”——中新網(wǎng)

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    蘇寧電器入選“中國民營企業(yè)創(chuàng)富榜”
2010年01月12日 15:16 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)1月12日電 近日,2009年《南方周末》中國企業(yè)社會責(zé)任榜在廣州發(fā)布,該項榜單由“民營企業(yè)創(chuàng)富榜”、“國有上市公司企業(yè)社會責(zé)任榜”和“世界500強企業(yè)在華貢獻榜”三個榜單組成。其中,蘇寧電器與沙鋼集團、華為公司和復(fù)星集團等企業(yè)入選“民營企業(yè)創(chuàng)富榜”。評選結(jié)果顯示,蘇寧電器在公眾形象、經(jīng)濟責(zé)任和慈善公益三個評選單項中,分別處于第二、第四和第八位,綜合排名位列“民營企業(yè)創(chuàng)富榜”第四位,較2008年的第12位上升8個名次,為中國零售企業(yè)第一。

  據(jù)悉,“中國(內(nèi)地)民營企業(yè)創(chuàng)富榜”是《南方周末》報社聯(lián)合中國民(私)營經(jīng)濟研究會、復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院等單位聯(lián)合推出的評選活動,自2004年首屆評選以來,該榜單以“為商有道,兼濟天下”為價值尺度,用一套全新標準評判中國內(nèi)地民營企業(yè),以新聞的力量,在中國建立起一種創(chuàng)富與擔(dān)責(zé)之間的對應(yīng)。

  “中國(內(nèi)地)民營企業(yè)創(chuàng)富榜”立足于中國國情,與其它富豪榜的評測標準完全不同,它更推崇財富企業(yè)的社會責(zé)任和財富陽光品質(zhì),而不以財富論英雄;它倡導(dǎo)企業(yè)發(fā)展與社會責(zé)任相輔相成的良性循環(huán),提升民營企業(yè)的抗風(fēng)險力,促進民營企業(yè)的健康、持久發(fā)展。

  2009年,中國內(nèi)地民營企業(yè),在全球經(jīng)濟大退潮中步履維艱頑強求生,在風(fēng)雪漫天和地動山搖中傲然挺立,展示了民營企業(yè)“達人立己”的傳統(tǒng)民族風(fēng)范。

  在世界經(jīng)濟逐步向中國市場傾斜的今天,中國內(nèi)地民營企業(yè)將為振興中國經(jīng)濟承擔(dān)越來越多的責(zé)任。2009年,蘇寧電器逆市出擊,成功收購了擁有八十年歷史的日本老牌家電連鎖LAOX公司,成為第一家收購日本上市公司的中國企業(yè),引起了強烈的國際反響。而在年底正式宣布收購香港第三大電器零售連鎖企業(yè)鐳射公司,進入國際化縱深發(fā)展階段。不到一年時間完成兩次并購,蘇寧電器的舉動給金融危機后的中國經(jīng)濟以巨大的信心,其本身也成為中國市場上最活躍的經(jīng)濟力量之一。

  評委會還認為,蘇寧電器長期以來在扶助貧困、援助教育、救濟災(zāi)害、解決就業(yè)、保護環(huán)境等方面的努力有目共睹。自創(chuàng)立伊始,蘇寧電器累計捐款捐物達到7億多元,并于2006年創(chuàng)立了中國企業(yè)首個社工制度——“1+1”陽光行,號召每人每年拿出一天時間和工資從事社會公益活動。在推動大學(xué)生就業(yè)方面,09年蘇寧累計為大學(xué)生提供近萬個實習(xí)崗位,針對應(yīng)屆大學(xué)生的1200人才工程計劃,已累積招聘大學(xué)畢業(yè)生10000多人,而在蘇寧電器近期開展的1200八期工程計劃中,將招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生7000人。

  2009年7月20日,蘇寧電器正式向社會發(fā)布2008年《企業(yè)社會責(zé)任報告》(簡稱CSR報告),這是其發(fā)布的首份社會責(zé)任報告,也是中國零售行業(yè)首份社會責(zé)任報告。專家表示,此報告的發(fā)布標志著我國零售行業(yè)步入積極履行社會責(zé)任的“成熟期”。作為上市公司,蘇寧已經(jīng)完全成為公眾公司,蘇寧的戰(zhàn)略發(fā)展方向和階段性舉措成為公眾關(guān)注的焦點。上市五年來,蘇寧保持了快速穩(wěn)健增長,在經(jīng)營業(yè)績、公司治理等方面透明的情況下,蘇寧電器同樣把社會責(zé)任納入日常經(jīng)營工作范疇,CSR企業(yè)社會責(zé)任報告的發(fā)布,不僅代表蘇寧在社會責(zé)任方面走在了行業(yè)的前列,本身就是公司透明化、公眾化的又一表現(xiàn),報告發(fā)布的本身也是一種責(zé)任體現(xiàn)。

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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