這些天來,那些預(yù)期國美電器因創(chuàng)始人黃光裕遭拘而坍塌的人們,大概有些驚訝了。
因為,隨著國美電器緊急避險舉措的推出,特別是黃光裕大妹妹黃秀虹迅即被推上鵬潤投資女掌門的位置上,一切都表明,國美電器正在重新規(guī)劃不同于黃光裕時代的整體策略。
這家源自中國本土的家電連鎖巨頭,正在開始艱難地轉(zhuǎn)身。
負面預(yù)期并非沒有來由,實際上,過去多年,因創(chuàng)始人遭遇調(diào)查而導(dǎo)致的多起企業(yè)倒閉案確實強化了人們的這種心理。
但是,事實上,也有企業(yè)走出危機,而且變得更為強大,創(chuàng)維就是這樣;蛟S人們應(yīng)該期許的是,國美電器能夠在這個中國企業(yè)的“孤例”之外,再創(chuàng)造一個新的案例。
一個假設(shè)是,這些企業(yè)未來的幸福,某種程度上,正是建立在這一現(xiàn)實的悖論之上:唯有創(chuàng)始人不斷被“否定”,才有企業(yè)的重生。
推新“權(quán)力符號”
黃光裕被拘,導(dǎo)致他在國美電器的代言人形象一夜之間傾覆。而創(chuàng)始人與企業(yè)之間的“兩位一體”性,似乎讓公眾認為國美電器的前途充滿了兇險,甚至有人表示,它將走向崩潰。而唐萬新(德隆)、顧雛軍(科龍)早已成典型例證。
國美顯然絲毫不敢大意。當黃光裕遭遇調(diào)查被確認后,該公司迅速發(fā)布一則公告,聲稱調(diào)查與公司本身無關(guān)。當時,副總裁何陽青強調(diào),資產(chǎn)和資金“沒有被個人挪用或占用”。
隨后公司董事會召開緊急會議,陳曉兼任董事會代理主席,成立了決策委員會,由陳曉、王俊洲、魏秋立3人組成,負責(zé)日常經(jīng)營和重大管理決策;決策委員會之下設(shè)有執(zhí)行委員會,李俊濤、牟貴先、何陽青、辛克俠等副總裁以及黃秀虹等原各大區(qū)總經(jīng)理組成了執(zhí)行委員會,負責(zé)總部和分部日常經(jīng)營與管理。
一切顯示出,隨著調(diào)查升級,國美急切希望與黃光裕劃清界限,以避免形象持續(xù)受損。同時,試圖借助決策層的調(diào)整,穩(wěn)定軍心。
當時,它還向全體員工發(fā)文強調(diào),“作為一家在香港上市的獨立公司”, 國美電器“一直守法經(jīng)營”,履行著“對投資者、社會、員工的承諾;總部、大區(qū)和分部都在正常經(jīng)營”。
“只要信心在,少哪個人都不會有多大影響,畢竟有成熟的制度!痹谏现茉摴旧虾4髤^(qū)戰(zhàn)略發(fā)布會上,一位內(nèi)部人士也對《第一財經(jīng)日報》強調(diào)。
這一幕與黃宏生被調(diào)查之后,創(chuàng)維董事會的應(yīng)急措施類似。2004年11月底,黃宏生被香港廉政公署拘查后,創(chuàng)維數(shù)碼迅速與黃宏生劃清界限,成立了由香港本地最有威望的律師、經(jīng)濟界人士組成的特別委員會,借助決策團隊的重組,度過了信任危機,直到2006年,公司步入正軌,特別委員會才解散。
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