為了表彰先進農民工，河南長通運輸有限公司8天花費了10萬元左右，組織30位農民工雙飛赴粵觀摩旅游。此舉引來輿論質疑，有人說這純屬作秀，出去旅游觀摩是個“美麗的謊言”，都是走馬觀花地看看，學不到什么東西。對農民工來說，養(yǎng)家糊口才是現實問題。所以，還不如發(fā)點錢實在。
的確，對于眾多農民工兄弟來說，能夠按時足額地領取工資，是他們最關心、最直接、最現實的利益問題，但也不能由此而形成一種偏見，認為農民工的所有問題都可以通過工資來解決。對農民工來說，不僅需要按時足額地領取到工資，也需要“雙飛游”這樣的優(yōu)厚福利，來開闊眼界增長見識，二者并非不可兼得。
工資問題是最底線問題，讓農民工都能夠勞有所得天經地義，讓廣大農民工都能夠按時足額領取到工資，是企業(yè)必盡的法定義務。同時，對于企業(yè)來講，不光要盡義務，更要講責任，講社會責任，講幫助農民工實現更好發(fā)展的社會責任。讓農民工通過“雙飛”到發(fā)達地區(qū)觀摩、學習、旅游，就是在保證了農民工勞有所得后的福利獎勵，可以開闊他們的視野，增強自信，有助于農民工實現更好的人生發(fā)展。
如果企業(yè)組織白領員工或藍領技工“雙飛游”，人們就會認為是理所應當，但因為是組織農民工，就有人不習慣，甚至提出質疑。這說明了兩個問題：一是目前還有更多的農民工工資收入仍然無法保障，需要集中更多的社會力量加以關注和解決；二是如何幫助農民工實現更好發(fā)展的問題，還遠沒有提上社會發(fā)展的日程，使“獎勵農民工雙飛游”顯得有點超前和刺眼。這樣的矛盾和困惑值得深思。
來源：深圳《晶報》；作者：康勁
