從外出務(wù)工及返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀農(nóng)民工中“定向”選拔副科級干部,有人認為“此舉于法無據(jù)”,制造了不公平。四川遂寧市委組織部有關(guān)負責(zé)人12日接受記者采訪時回應(yīng):“此舉并非心血來潮,探索背后有政策依據(jù),也是從市情出發(fā)。”據(jù)了解,截至目前,全市各報名點已接受238人的電話咨詢。
11月6日,遂寧市委組織部宣布,擬從遂寧籍外出務(wù)工及返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀農(nóng)民工中,定向公開選拔大英縣招商局副局長、蓬溪縣某鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、射洪縣某鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長三個副科職領(lǐng)導(dǎo)干部。消息一出,引起社會各界極大關(guān)注。
遂寧市委常委、組織部長、市統(tǒng)籌公選領(lǐng)導(dǎo)小組組長雷世界介紹,按照中組部頒發(fā)的《公開選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》,“海外留學(xué)回國人員、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中的人員等,其報名條件和資格由組織實施公開選拔的黨委(黨組)及其組織(人事)部門根據(jù)有關(guān)政策確定”——這就是本次面向外出務(wù)工和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀人才公選的主要依據(jù)。
“只要符合一定文化、一定年齡條件,都可以報考公務(wù)員,農(nóng)民也可報考!崩资澜缯f,四川省委組織部最近兩年面向優(yōu)秀村支部書記、村主任公選鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,作為村支書、村主任,他們的身份還是農(nóng)民。外出務(wù)工優(yōu)秀人才自然也屬于農(nóng)民。依據(jù)政策,結(jié)合市情,就催生了遂寧面向百萬外出務(wù)工人員公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的思路。
作為四川的勞務(wù)輸出大市,遂寧共有109萬人常年外出務(wù)工,占全市總?cè)丝诘?/4強。外出務(wù)工人員多是青壯年,他們有文化、有能力、有膽略,當(dāng)中的大多數(shù)已不是“日出而作、日落而息”、“晴天一身灰、雨天一身泥”的“泥腿子”,而成為精通技術(shù)、熟悉市場、熟悉經(jīng)營管理的能人。
從2007年開始,遂寧實施“農(nóng)村優(yōu)秀人才回引工程”,在2007年年底的村級組織換屆中,吸引了2000多名外出務(wù)工人才回鄉(xiāng)參與競選,200多人當(dāng)選為村黨組織書記、村主任,目前全市共回引農(nóng)村優(yōu)秀人才1.1萬人!
在浙江一家化工企業(yè)擔(dān)任副總經(jīng)理的遂寧人楊興明從網(wǎng)上看到這條新聞,他說:“想去競爭招商局副局長的崗位。我可以利用自己這些年積累的人脈資源,為家鄉(xiāng)招商引資做點事情! (記者劉裕國)
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